Paired 招聘 SaaS公司增长营销经理(美国总部,远程)在墨西哥
Paired 是一家全球人力资源和招聘代理公司,将远程工作与顶尖人才相匹配。我们帮助世界各地的人们连接到正在寻找特定技能集的优质公司。我们的使命是为人才提供出色的工作,无论他们在哪里。
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我们寻找经验丰富的产品设计师加入我们的增长与变现团队——一个横跨核心产品体验的跨职能空间,包括用户入局、账户管理、管理员工具、计费等。作为该团队的设计师,您将塑造推动Figma增长的体验——从如何让用户发现价值到如何帮助组织管理账户并逐步扩展。您将与跨职能团队紧密合作,设计直观且高影响力的解决方案,平衡用户需求与业务目标,并帮助客户扩展Figma生态系统使用。此机会适用于Monetization和Growth团队中不同层级的职位。面试过程中将讨论具体职位细节。此职位为全职,可在美国的任一枢纽或远程工作。
3年以上为类似规模和复杂度的软件产品设计UX和UI的经验;注重细节和对视觉工艺的强关注,如构图、字体和布局;精通交互设计和原型设计,以表达和细化细致的设计决策;有独立驱动设计流程从发现到发布的记录;能通过结构化思考、清晰阐述理由和用户为中心的研究来引导决策;有为多种用户类型(例如个人用户、管理员、买家)或跨产品层级设计的经验;熟悉实验、指标或用数据来指导设计决策。
提供股权;竞争性的额外福利包,包括健康、牙科和视力保险,退休计划(公司匹配),产假和生育或家庭规划支持,心理健康和福利, generous PTO,公司充电日,学习和发展津贴,远程工作津贴,手机报销。Figma还为大多数销售角色提供销售激励薪酬,为符合条件的非销售角色提供年度奖金计划。
Figma致力于让设计对所有人可接触。我们相信通过雇佣聪明、好奇的人,他们愿意学习和发展技能,能够推动产品和社区的繁荣。Figma是一个平等机会的工作场所,我们致力于平等就业机会,无论种族、颜色、祖先、宗教、性别、国籍、年龄、公民身份、婚姻状况、残疾、性别认同/表达、退役军人状态等受法律保护的特征。我们还考虑合格的申请人,无论是否有犯罪记录,符合法律要求。
面试过程中将讨论具体职位细节。
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Paired 是一家全球人力资源和招聘代理公司,将远程工作与顶尖人才相匹配。我们帮助世界各地的人们连接到正在寻找特定技能集的优质公司。我们的使命是为人才提供出色的工作,无论他们在哪里。
Paired 是一家全球人才招聘机构,致力于将远程工作与顶尖人才连接起来。我们重视创新的社交媒体策略,并致力于将有才华的人才与需要他们独特技能的优秀公司联系起来。
GojiberryAI正在欧洲招聘其首位增长运营专员。 目标:将爆发式增长转化为可扩展的增长机器。 公司从0到200万美元的ARR仅用了9个月,我们才刚刚开始。 我们正在寻找一位高代理增长型人才,帮助扩大获取、内容、合作伙伴关系、分发和AI驱动的GTM系统。 这是一个地面层机会,加入GojiberryAI早期并直接与创始人合作,塑造公司如何增长。 你将跨增长实验、 funnel、内容、自动化、AI工作流和收入倡议运作,专注于: 找出什么有效并快速扩展。 职责 增长实验 启动并迭代 LinkedIn、外联、社区、合作伙伴、内容、Reddit、YouTube、AI SEO 和付费获取渠道。 内容与分发 直接与创始人合作,扩大有机增长和分发循环。 AI驱动的增长系统 利用Claude、GPT、抓取工具、自动化平台、增强系统和AI代理构建工作流。 产品反馈循环 识别用户行为和对话中的上boarding摩擦、反对意见、流失点和增长机会。 增长 playbook 记录赢得的系统、提示、获取流程和可重复的实验。 要求 2到5年在增长、需求生成、创始人主导增长或增长营销的高增长SaaS环境中经验 流利或母语英语 对B2B SaaS增长机制有深入理解 有推动管道、用户或收入增长的 proven track record 能够每天使用AI工具如Claude和ChatGPT 强分析思维和快速执行速度 能够自主运作并无需等待许可 加分项 强 LinkedIn 或 X 呈现 有外联系统和增长自动化的经验 有扩大有机获取渠道的经验 早期初创公司经验 对AI工作流、抓取、增强或GTM系统有理解 成功标准 30天 产品和ICP掌握 首个增长实验启动 首个获取胜利识别 90天 多渠道的持续管道贡献 可重复的增长系统建立 有机和外联获取每周持续改善 180天 增长倡议直接与收入扩展挂钩 可扩展的获取playbook文档 强贡献总体GTM策略 这个角色不是 这不是一个传统的营销角色。 你不会花时间管理孤立的活动在僵化的流程中。 你会构建系统、快速测试想法、持续迭代并拥有结果。 我们迅速行动。 我们重视杠杆。 我们优化执行速度和收入影响。 角色范围 欧洲首位专职增长员工 直接对公司增长和收入产生影响 与创始人密切合作产品、GTM、定位和获取 拥有实验、分发和增长系统的自主权 为什么这个角色 这不是一个普通的增长职位。 你将加入早期,帮助构建下一代AI驱动的GTM系统。 你不会只是生成线索。 你将帮助定义GojiberryAI如何获取客户、扩大分发并构建全球增长引擎。 你将与创始人在执行速度比公司流程更重要的环境中工作。 如果读到此并思考 “我想帮助构建某物巨大。” 我们应交谈。
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